Rémunération du contrat de professionnalisation


Le salaire est calculé sur la base du SMIC brut ou du salaire minimum conventionnel de branche s'il existe. Le niveau de rémunération varie en fonction de l'âge et du niveau de qualification à la signature du contrat de professionnalisation.

Age
Titre ou diplôme non professionnel de niveau IV ou titre ou diplôme professionnel inférieur au bac
Titre ou diplôme professionnel égal ou supérieur au bac ou diplôme de l’enseignement supérieur
Moins de 21 ans
55 % du SMIC
65 % du SMIC
21 ans à 25 ans révolus
70 % du SMIC
80 % du SMIC
26 ans et plus
100 % du SMIC (ou 85% du SMC*)
* Si existant et applicable suivant la convention collective de l'employeur


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